上传问题的评估

通过与同事和员工沟通期望，以及公平和建设性地委派工作，实践经理在本次考核中测试的技能是确定候选人是否有领导和管理团队的能力。我们测试应聘者是否具备分析能力、解决问题的能力，以及创造性思维，以便在必要时提出解决方案。

在此评估中测试的内容写手的技能包括他们编写内容、管理多个项目的能力，以及他们适应公司文化的能力。评估会问一些问题，这些问题将决定应聘者是否能够提出有吸引力的内容，并公开分享，知道B2B写作和B2C写作的区别，他们将如何同时管理和优先处理多个重要项目，以及他们在工作中认为什么是重要的价值观，以及他们在团队中看重什么。

在这个数字营销经理的评估中测试的技能包括候选人在竞选创造和设计方面的技能，他们的创造性思维能力，他们如何与他人合作，以及他们的数字营销技能。评估将测试候选人如何衡量活动的成功并做出适当的改进，他们的创造性思维能力来提升品牌，他们如何使用Facebook群组来增加流量，以及他们对企业中客户成功和营销团队之间紧密联系的重要性的看法。